Без предела

Настоящий скандал разгорелся вокруг специальной коррекционной школы №4 г. Кокшетау, где учатся дети с нарушениями слуха и речи. Теперь директора ждут большие неприятности. Письмо с жалобой на многочисленные нарушения в образовательном процессе, ведении бухгалтерии, найме на работу поступило главному педагогу области. Однако в самом учебном заведении говорят, что это анонимка от нескольких недовольных педагогов. Во взбудораженном коллективе раскол, областное управление здравоохранения инициировало расследование.

 

Злополучное письмо с громким заголовком о беспределе в школе пришло в блог ведомства от некоей Ольги Цой. Доподлинно неизвестно, кто такая эта дама, то ли педагог, раз знает о якобы нарушениях, то ли представитель родительского комитета, которая очень в курсе. Среди учителей школы №4, по нашим сведениям, таких имен, как у заявительницы, просто нет. То есть лицо вполне могло быть выдуманным.

 

Однако о проблемах она заявила очень даже реальных. Более того, за которые можно не просто потерять кресло директора, но еще и понести серьезную ответственность. Письмо опубликовали на сайте областного управления здравоохранения. Видимо, решив, что соблюдение принципа прозрачности будет как никогда уместно. Если таким образом публикуются все поступающие в блог сообщения, то можно похвалить госслужащих за стремление говорить народу только правду и ничего кроме правды. Но вопрос не в этом.

 

В документе рассказывается о том, под руководством директора Светланы Никулиной с 2012 по 2016 учебные годы наметилось «снижение качества учебного и воспитательного процессов». Заявитель утверждает, что имеют место быть серьезные нарушения. Здесь неправильно начисляют заработную плату, допускают перекосы в распределении учебной нагрузки. Директор не только знает об этом, но и, так сказать, в деле. Вопросы этики тоже были затронуты. Автор утверждает, что в коррекционной школе не соблюдаются правила педагогической и профессиональной этики. Глава учебного заведения на все это смотрит сквозь пальцы.

 

«Из-за неправильного построения учебного процесса, равнодушного отношения администрации к детям, учащиеся школы не получают качественного образования, так как во многих классах сидят люди администрации, не знающие и не имеющие опыта работы с такой категорией детей, иногда позволяющие себе не проводить уроки по расписанию…Но при этом учителя полностью получают свою зарплату», – цитата из письма.

 

Заявитель жалуется, что здесь даже детей обирают – деньги от продажи хэнд-мэйда от воспитанников не идут во благо учащимся.

 

 «На одном из совещаний нами был получен ответ от директора: «Некоторые интересуются, как были использованы деньги за концерт. А вы что, не знали, я купила шубу, я же в Томск съездила...» И такого рода реплик множество. Ощущение, что для нее школа – ее собственность, где можно наживаться на детях-инвалидах», – автор обвинений не стесняется нисколько.

 

Еще одна жалоба – администрация и приближенные к ней люди в рабочие дни могут спокойно отдыхать в санитарной зоне. В конце своего электронного спича заявитель просит провести расследование.

 

Но это еще не все. Видимо, тайн для составителя письма в этом учебном заведении нет никаких, потому что он пишет и о нечестных финансовых маневрах в бухгалтерии за 2015-2016 годы. Например, «оплата по отработанным часам была переведена на оплату по дням, в результате чего заработная плата всех педагогов снизилась».

 

В управлении образования как положено на обращение откликнулись. Из Проверяющие выезжали на место, в результате чего указанные факты частично нашли подтверждение. Какие именно, указания нет. Теперь будет рассмотрен вопрос о дисциплинарной ответственности руководителя школы-интерната. Только Светлана Николаевна сейчас в отпуске по стечению обстоятельств. Поэтому решение будет приниматься по ее выходе из трудового отпуска.

 

После того, как на блоге появилось это письмо, мы опубликовали его на своих страницах в социальных сетях и сайте «ЛГ» – ссылаясь на официальный ресурс, разумеется. Посыпались десятки комментариев. И почти сразу нам на электронную почту пришло письмо от коллектива школы-интерната №4 для детей с нарушениями слуха и речи Кокшетау. Именно такого адресанта. 62 человека могли бы оставить свои подписи под ним, если бы принесли нам его на руки. Ну а так мы можем только сказать, что под документом были указаны 62 фамилии. И как бывает в таких случаях собрали все и сразу, тут и характеристика на саму Никулину, и много чего из уже истории школы.

 

Эти люди утверждают, что никакой Ольги Цой не существует. «Отметим, что Цой Ольга Юрьевна не работает и никогда не работала в нашем коллективе… содержание анонимного послания порочит репутацию руководителя, администрации, коллектива в целом. И пора говорить о защите чести, достоинства и деловой репутации не одного человека…»

 

Клеветали, как говорят отправители письма, все те же педагоги, которые сеят разумное, доброе вечное. «В любом коллективе были, остаются и будут недоброжелатели, это нормальное явление, никто пока не отменял такие понятия, как симпатия и антипатия, культурные и этнические различия людей. А уж тем более, когда речь идет о руководителе. Не является исключением и наш коллектив, в котором найдутся педагоги, высказывающие недовольство». Не отрицается, что атмосфера в коллективе сейчас накаленная. «Это сказывается на состоянии психологического климата всего коллектива, их поведение будоражит, негативно влияет на атмосферу в целом. Отсюда и нелестные отзывы о тех, кто что-то делает, обвинения в нечестных действиях: получил награду – человек директора, купила шубу – присвоила школьные деньги, ну и т. д.. За 4 года благодаря открытости, трудолюбию, решительности, человечности Никулиной С.Н. удалось найти единомышленников, готовых поддержать ее самые смелые идеи. Сплочению коллектива способствует проведение мероприятий, требующих большого энтузиазма и временных затрат. А их было немало, и это ей вменяют в вину! Получается, что лучше и правильнее было ничего не делать? Конечно, такой руководитель многих бы устроил. За время работы Никулиной С.Н. в школе (а это период с 2012 по 2016 гг.) действительно, многое поменялось, поскольку главным критерием для данного руководителя были интересы детей, развитие их как творческих, успешных личностей».

 

Далее идет перечисление всего того, что, по мнению авторов, является заслугой Никулиной. Мы не будем в чем-либо пытаться усомниться, все-таки коллегам виднее.

 

Нам удалось переговорить с одним из педагогов и методистов школы. Имя свое она просила не называть. Женщина уверена, что репутация директора чиста и что все заявления на этот счет просто клевета и чья-то попытка подставить честное имя. Она не исключает и варианта, что кто-то очень хочет сесть в кресло Светланы Никулиной, поэтому устроил такое подставное письмо. Методист похвалила главу учебного заведения и как хорошего администратора и как понимающего человека.

 

Какая судьба теперь ждет директора коррекционной школы, мы можем только предполагать. Будет ли она оправдана? Получит ли наказание? Кто такая Ольга Цой, и есть ли она? Пока не эти вопросы ответов нет.

 

Любовь ПИСТОВНИКОВА

Фото с сайта школы

Опубликовано: 02.12.2016
Сообщить об ошибке